Skúšobná doba je stresom pre začínajúceho i profesionálneho. A toto obdobie musí prechádzať dôstojne. A nielen preto, aby ste boli najatý, ale aj potom, aby ste získali skúsenosti, ktoré budú v budúcnosti určite prínosné. Preto vám Estónský portál dnes povie, čo máte robiť v skúšobnej dobe, aby sa nezdalo byť ťažkou prácou.
Prečo potrebujete skúšobnú dobu
Skúšobná lehota je predovšetkým ochrana zamestnávateľa. Koniec koncov, môže nielen zistiť rozhovorom, ako sa človek správa v tíme a ako sa vyrovná s nastavenými úlohami. Tiež ideálny čas na to, aby sa nový pracovník mohol pozrieť na pracovné podmienky, skúsiť všetky jemnosti konkrétnej profesie. Skúšobná doba je obzvlášť užitočná pre osoby, ktoré v tejto oblasti predtým nepracovali..
Čas skúšobnej doby závisí od konkrétnej spoločnosti, v ktorej ste zamestnaný. V priemere sa pohybuje od dvoch týždňov do troch mesiacov. Počas tejto doby budete musieť urobiť veľa práce a stráviť veľa energie na to..
Čo robiť s probačnosťou
Najprv musíte jasne pochopiť, čo presne budete robiť počas skúšobného obdobia. Preto je potrebné vypracovať akčný plán, ktorý budete dodržiavať počas tohto obdobia. Tento plán by mal obsahovať:
1. Parametre správania. Počas prvých niekoľkých dní pochopíte, aké vzťahy prevládajú v tíme, či už je v spoločnosti zaznamenaný oblečený kód, kde sa zvyčajne večera a koľko času trávia zamestnanci pri prestávke na kávu. Zo všetkých týchto jemností budete vytvárať parametre pre svoje správanie..
2. Pracovný plán. Ak chcete vypracovať pracovný plán na skúšobnú dobu, musíte najprv získať prácu. Ak ste ihneď zaradení do pracovného postupu, skúste čo najpresnejšie zistiť, čo sa od vás vyžaduje. Na základe týchto údajov môžete ľahko vytvoriť osobný pracovný plán..
3. Budovať vzťah s úradmi. V prvom rade profesionálny. Musíte ukázať šéfovi, že sa nemýlil pri výbere vás medzi ostatnými žiadateľmi. A to samozrejme bude slúžiť ako impulz pre pokračovanie v práci po skúšobnej dobe..
Toto sú hlavné parametre, s ktorými by ste mali dodržiavať skúšobnú dobu. Ak, samozrejme, chcete pokračovať v práci v tejto spoločnosti.
Správanie na konci skúšobnej doby
Keď skúšobné obdobie skončí, ľudia sú často veľmi nervózni a nervózni. A preto horšie práce. Pamätajme teda, že koniec skúšobnej doby je najdôležitejším okamihom celého obdobia. A v tomto momente by ste sa mali pokúsiť ukázať všetko, čo ste nemali čas na celé obdobie skúšobníctva..
Tu je niekoľko užitočných tipov na správanie na konci skúšobného obdobia:
1. Vezmite iniciatívu. Snažte sa byť aktívny pri riešení problémov súvisiacich s bežnou príčinou. Nový, nový vzhľad a túžba robiť niečo pre dobro spoločnosti sú vždy vysoko cenené zamestnávateľmi..
2. Dokončite úlohu, ktorú ste dostali pred stanoveným časom. To znamená, že keby vám bolo povedané, aby ste to dokázali až do zajtrajška, skúste to urobiť pred obedom. To ukáže zamestnávateľovi, že odložíte záležitosti až neskôr, čo znamená, že vaša produktivita netrpí..
3. Uvoľnite sa a nebojte sa. Pamätajte, že stres je zlým pomocníkom pre dobrého zamestnanca. Takže sa pokúste uklidniť a pokračovať vo svojej práci, rovnako ako za to..
A pamätajte, že nie vždy po skúšobnej dobe, ľudia sú prijatí. Ale v žiadnom prípade by ste sa nemali obávať tohto zlyhania, pretože v každom prípade dostanete skúsenosti, ktoré vám pomôžu v budúcnosti. Estet-portál si praje dobrá práca, kariérny rast a veľký zamestnávateľ..